Nabory
OGŁOSZENIE
KIEROWNIKA GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W SOŃSKU
o otwartym i konkurencyjnym naborze na stanowisko urzędnicze
referent ds. świadczeń
1.Wymagania niezbędne:
1) posiadanie obywatelstwa polskiego;
2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4) posiadanie nieposzlakowanej opinii;
5) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na w/w stanowisku;
6) posiadania wykształcenia wyższego, kierunek: administracja, prawo, ekonomia
7) posiadanie 2-letniego stażu pracy w administracji publicznej
8) znajomość przepisów prawa:
- ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. Kodeks Postępowania Administracyjnego
- ustawa z 28 listopada 200 3r. o świadczeniach rodzinnych,
- ustawa z 4 kwietnia 2014 r. o ustaleniu i wypłacie zasiłków dla opiekunów,
- ustawa z 7 września 2007 r. o pomocy osobom uprawnionym do alimentów,
- ustawa z 5 grudnia 2014 r. o Karcie Dużej Rodziny
- ustawa z 21 czerwca 2001 r. o dodatkach mieszkaniowych,
- ustawa z 17 grudnia 2021 r. o dodatku osłonowym,
- ustawa z 5 sierpnia 2022 r. o dodatku węglowym,
- ustawa z 10 kwietnia 1997 r. prawo energetyczne,
- ustawa z 27 kwietnia 2001 r. – Prawo ochrony środowiska (Czyste powietrze),
- ustawa z 4 listopada 2016 r. o wsparciu kobiet w ciąży i rodzin „Za życiem”,
- ustawy z dnia 11 lutego 2016 r. pomocy państwa w wychowywaniu dzieci
- rozporządzeń związanych z postępowaniem w sprawach ww.
- Dodatkowe wymagania od kandydata:
1) ogólna znajomość przepisów ustawy o ochronie danych osobowych;
2) umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych;
3) umiejętność otwartej, życzliwej i skutecznej komunikacji;
4) umiejętności; sprawnej organizacji pracy własnej, analizy problemu i poprawnego wyciągania wniosków, analizy danych statystycznych, tworzenia planów i zestawień, interpretacji przepisów prawa oraz samodzielnego pozyskiwania informacji niezbędnych do wykonywania zadań.
5) biegła umiejętność obsługi komputera, znajomość oprogramowania Sygnity – obsługa świadczeń.
- Zadania wykonywane na stanowisku:
- udzielanie interesantom wyczerpujących informacji w sprawach o świadczeniach wymienionych w pkt. 1 oraz wydawanie formularzy i druków niezbędnych do prawidłowego rozpatrzenia wniosków,
- przyjmowanie i rejestracja wniosków oraz załączników w formie dokumentu papierowego oraz dokumentu elektronicznego, gromadzenie i kompletowanie dokumentacji w sprawach o ustalenie uprawnień do świadczeń,
- weryfikacja przyjętych wniosków i załączników, ustalanie prawa do świadczeń i ich wypłat.
- przygotowanie wezwań w sprawie uzupełnienia dokumentów niezbędnych do prawidłowego rozpatrzenia wniosków
- prowadzenie postępowań w sprawach przyznawania i wypłacania świadczeń w/w oraz przygotowywanie decyzji administracyjnych dotyczących w/w świadczenia;
- sporządzanie sprawozdań, list wypłat, informacji, analiz z zakresu świadczeń,
- dochodzenie nienależnie pobranych świadczeń w trybie przepisów o postępowaniu egzekucyjnym w administracji.
- współpraca z innymi instytucjami publicznymi i organizacjami pozarządowymi w zakresie ustalania okoliczności mających wpływ na uprawnienia do świadczenia, w tym występowanie do innych jednostek w formie pisemnej oraz elektronicznej w celu uzyskania informacji niezbędnych do prawidłowego rozpatrzenia wniosku;
- współpraca z Wojewodą Mazowieckim w przypadku zastosowania w sprawie o świadczeń przepisów o koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego
- wydawanie niezbędnych zaświadczeń na wniosek strony lub uprawnionego urzędu;
- wprowadzanie danych osobowych do systemu Sygnity
- sporządzanie oraz dokonywanie kontroli merytorycznej list wypłat świadczeń,
- ł) sporządzanie i przekazywanie sprawozdawczości zgodnie z rozporządzeniami m.in. Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej w sprawie sprawozdań rzeczowo-finansowych z wykonywania zadań z zakresu świadczeń ( i innych),
- prowadzenie rejestru wpływających wniosków o ustalenie prawa do świadczeń oraz rejestru wysyłanej korespondencji;
- właściwe zabezpieczenie i przechowywanie akt na stanowisku pracy oraz terminowe ich przekazywanie ich do składnicy akt;
- opracowywanie i przygotowanie materiałów informacyjnych z zakresu świadczeń na stronę internetową Ośrodka.
- Warunki pracy:
1) praca w pełnym wymiarze godzin;
2) praca w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sońsku, ul. Ciechanowska 21, 06-430 Sońsk
3) zatrudnienie w ramach umowy o pracę
4) praca administracyjno - biurowa związana z obsługą komputera i urządzeń biurowych, przy sztucznym oświetleniu;
5) praca przy komputerze przekraczająca 4 godz.
6) praca związana z obsługą interesantów, w narażeniu na stres, wymagająca wysiłku umysłowego i koncentracji.
- Wymagane dokumenty:
1) CV
2) list motywacyjny
3) kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej sie o zatrudnienie
4) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie oraz kwalifikacje zawodowe poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem
5) kopie dokumentów potwierdzające staż pracy
6) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe'
7) podpisanie pisemne oświadczenie kandydatów o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych
8) podpisane pisemne oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie
9) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych o następującej treści- klauzula RODO
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko urzędnicze referent ds. świadczeń przez Kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sońsku zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2019 r. poz.1781), ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz.U. z 2022 r. poz. 530), Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2017 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) ‘’
10) dokumenty aplikacyjne składane przez osoby ubiegające się o zatrudnienie przyjmowane są wyłącznie w formie pisemnej.
- Miejsce i termin złożenia dokumentów:
1) ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w Gminnym Ośrodku Pomocy Społecznej w Sońsku lub pocztą na adres: Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Sońsku, ul. Ciechanowska 21, 06-430 Sońsk w zamkniętej kopercie z dopiskiem:,,Nabór na stanowisko urzędnicze referent ds. świadczeń" w terminie do 23.09.2022 r. do godziny 15.00;
2) dokumenty które wpłyną do Ośrodka po wyżej określonym terminie, nie będą rozpatrywane.
3) kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną poinformowani telefonicznie o terminie testu i rozmowy kwalifikacyjnej.
4) Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej oraz na tablicy ogłoszeń Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sońsku.
5) Z kandydatem wyłonionym w drodze naboru nawiązuje się stosunek pracy na podstawie umowy o pracę na czas określony z możliwością nawiązania umowy na czas nieokreślony.
6) W przypadku osób podejmujących po raz pierwszy pracę na stanowisku urzędniczym, o których mowa w art. 2 ustawy, umowę o pracę zawiera się na czas określony 6-ciu miesięcy, z możliwością wcześniejszego rozwiązania stosunku pracy z miesięcznym wypowiedzeniem. Przez osobę podejmującą po raz pierwszy pracę rozumie się osobę, która nie była wcześniej zatrudniona w jednostkach, o których mowa w art. 2 ww. ustawy, na czas nieokreślony albo na czas określony, dłuższy niż 6 miesięcy i nie odbyła służby przygotowawczej zakończonej zdaniem egzaminu z wynikiem pozytywnym.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu 23 671 30 47
Pani Katarzyna Roman
Kierownik
Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Sońsku
Katarzyna Roman
Sońsk, dn. 30 sierpnia 2022 r.
Załączniki:
fls/bip_pliki/2022_08/BIPF5E7849340C196Z/kwestionariusz-osobowy.docx
fls/bip_pliki/2022_08/BIPF5E784937BD5B0Z/klauzula-informacyjna.docx
fls/bip_pliki/2022_08/BIPF5E78492FEB272Z/oswiadczenia.docx
Regulamin naboru:
fls/bip_pliki/2022_09/BIPF5E828AC416465Z/Zarzadzenie__-_regulamin_naboru_2022.docx